Социальное партнерство - в действии
Год обеспечения интересов человека и развития махалли
Постановления и указы Президента РУз
Инвестиционный потенциал Узбекистана
Инвестиционный потенциал Узбекистана
Встречи
Международное сотрудничество
Цели развития тысячелетия
Пресс-релизы
Новости Пост.предства РУз в Женеве
Стратегия действий по дальнейшему развитию
День Независимости Республики Узбекистан
Кандидатура Узбекистана в Совет по правам человека
Туризм
8 декабря – день Конституции Республики Узбекистан
Дайджесты прессы Узбекистана
Стратегия Узбекистана 2022-2026
Конституционные реформы
Другие новости и события
По консульским и визовым вопросам просим обращаться в Посольство Республики Узбекистан в Берлине:
Perleberger Str. 62,
10559 Berlin
Тел.: +49 30 394 098 30/80
Факс: +49 30 394 098 62
botschaft@uzbekistan.de
Телефон доверия МИД РУ:
+998 71 233 28 28
В Совете Федерации профсоюзов Узбекистана состоялось заседание трехсторонней комиссии по обсуждению итогов выполнения в прошлом году Генерального соглашения между Кабинетом Министров, Советом Федерации профсоюзов и Торгово-промышленной палатой по социально-экономическим вопросам на 2014-2016 годы.
Как отметили участники заседания, в соответствии с этим программным документом за минувший год внесены предложения и рекомендации по совершенствованию 48 нормативно-правовых актов, касающихся сферы трудовых отношений. Широко применяется практика досудебной защиты трудовых прав работников и диалога между профсоюзами и структурами государственного и хозяйственного управления.
В рамках Генерального соглашения реализуется комплекс мер по повышению реальных доходов и уровня жизни населения. Особое внимание уделяется роли коллективных соглашений и договоров в регулировании оплаты труда. Усиливается общественный контроль за соблюдением работодателями стандартов минимальной заработной платы.
Проведено 1268 ярмарок вакансий, в ходе которых обеспечена занятость более 65,2 тысячи человек. На квотированные рабочие места принято свыше 91 тысячи выпускников высших, средних специальных, профессиональных образовательных учреждений, социально уязвимых граждан. Более чем на десяти тысячах предприятий и в организациях проведены государственный контроль и общественный мониторинг соблюдения законодательства о труде и занятости. Осуществляется общественный контроль за созданием новых рабочих мест, соблюдением минимального норматива численности и фонда заработной платы в субъектах малого бизнеса и частного предпринимательства.
Ведется системная работа по предупреждению производственного травматизма и профзаболеваний, а также устранению причин их возникновения. Проверки соблюдения правил и норм охраны труда прошли на 6685 предприятиях и в организациях.
Участники заседания также обсудили вопросы социальных гарантий и защиты работников и членов их семей и предоставления дополнительных льгот женщинам и молодежи.
